---

Получение разрешения на трудоустройство в Украине

---

Юридическая компания “Lion's Mark” предоставляет услуги получения разрешения на трудоустройство в Украине.

Разрешение на  трудоустройство - это официальный документ, который получают работодатели в установленном законом порядке для трудоустройства иностранных граждан и подданных. Разрешение на работу выдается государственным центром занятости сроком на один год с возможностью продления. Использование работы иностранцев без разрешения в установленном законном порядке запрещается, в противном случае на предприятие налагаются санкции со стороны государственной власти с дальнейшей депортацией иностранного работника с территории Украины.

Документы необходимые для начала работы по получению разрешения на трудоустройство:

1. Заявление от работодателя.
   
2. Разрешение на использование труда иностранца (в случае его продления).
   
3. Две цветные фотографии формата 3,5 х 4,5 (с ФИО иностранца на обороте).
   
4. Обоснование для занятости иностранных служащих.
   
5. Оригинал справки из ГНС «Об уплате работодателем налогов и сборов (обязательных платежей)».
   
6. Справка с районного центра занятости «Об отсутствии у работодателя задолженности перед ФОГСС Украины».
   
7. Форма 3-ПН, которая подается в центр занятости (первичная подача) - копия.
   
8. Квитанция об оплате государственного сбора (в размере 4 минимальных заработных плат) (Квитанция о внесении оплаты за рассмотрение заявления в размере 4 минимальных заработных плат) - оплата происходит после положительного решения центра занятости.
   
9. Копия проекта трудового договора (контракта) работодателя с сотрудником - иностранным гражданином.
   
10. Справка от работодателя, подтверждающая, что должность не требует допуска к “секретной информации“ или украинского гражданства.
    
11. При первичном получении разрешения на работу необходимо предоставить справку о несудимости иностранца с постоянного места проживания (апостиль или легализация справки, в зависимости от страны выдачи), а также перевод справки на украинский язык, заверенный нотариально.
    
12. Справка о несудимости иностранца в Украине, если иностранец находится в Украине (раньше находился в Украине).
    
13. Справка, выданная мед. учреждением, в которой сказано об отсутствии у лица заболеваний, обозначенных в перечне  МОЗ.
    
14. Заверенная нотариально копия Устава.
    
15. Выписка либо Извлечение о регистрации предприятия из ЕГР.
    
16. Копии документов, подтверждающих образование иностранца (апостиль диплома или его легализация (в зависимости от страны выдачи диплома), переведенные на украинский язык и заверенные нотариально).
    
17. Копия паспорта иностранца (с заверенным переводом на украинский язык).
    
18. Полные реквизиты предприятия.
    
19. Общая информация о перспективах работы.
    
20. Должность, на которую претендует иностранец.
    
21. Доверенность на представление интересов работодателя в центре занятости.
    

На основании вышеописанных документов мы формируем пакет документов для получения права на трудоустройство.

Важно: государственный сбор за получение Разрешения оплачивается предприятием за каждого иностранца и составляет 4 минимальных заработных платы в Украине (с 01.01.2013 по 30.11.2013 - 1147,00 грн., з 01.12.2013 - 1218,00 грн.).

Как правило, разрешение выдаётся на 1 год и продлевается до 4 лет работы иностранца в Украине.

В услугу на получение разрешения на трудоустройства входит:

1. Консультирование клиента о порядке получения разрешения на трудоустройство иностранца;
   
2. Получение справки из налоговой инспекции об уплате налогов и сборов;
   
3. Получение справки из центра занятости;
   
4. Помощь в оформлении перевода документов, необходимых для получения разрешения;
   
5. Подготовка трудового договора с иностранным гражданином;
   
6. Формирование необходимого пакета документов и подача его в центр занятости;
   
7. Представительство интересов клиента при рассмотрении вопроса на комиссии.
   
8. Получение разрешения на трудоустройство в Украине.
   

---